Радни језик — разлика између измена
Садржај обрисан Садржај додат
мНема описа измене |
Нема описа измене |
||
Ред 1: | Ред 1: | ||
'''Радни језик''' или '''процедурални језик''' је [[језик]] коме је додељен јединствени правни статус као примарни начин комуникације у великим компанијама, друштвима, државним и другим телима или организацијама. То је језик свакодневног споразумевања и разговора одређене организације поред других званичних језика. |
'''Радни језик''' или '''процедурални језик''' је [[језик]] коме је додељен јединствени правни статус као примарни начин комуникације у великим компанијама, друштвима, државним и другим телима или организацијама. То је језик свакодневног споразумевања и разговора одређене организације поред других званичних језика. |
||
Многе међународне организације имају радне језике за своја тела. |
Многе међународне организације имају радне језике за своја тела. У оквиру једне организације, радни језик не мора бити један од [[Службени језик|службених језика]]. |
||
== Примери == |
== Примери == |
Верзија на датум 30. август 2008. у 10:00
Радни језик или процедурални језик је језик коме је додељен јединствени правни статус као примарни начин комуникације у великим компанијама, друштвима, државним и другим телима или организацијама. То је језик свакодневног споразумевања и разговора одређене организације поред других званичних језика.
Многе међународне организације имају радне језике за своја тела. У оквиру једне организације, радни језик не мора бити један од службених језика.
Примери
- Европска унија има три радна језика: енглески, немачки и француски.
- НАТО има два радна језика: енглески и француски.
- ФИФА има три радна језика: француски, немачки и енглески.
- Источни Тимор има два радна језика: индонежански и португалски.